Nous avons le plaisir d’annoncer le lancement d’un nouveau rapport qui soutient et favorise la santé des employés : Relever vos principaux défis de santé au travail – Soutenir votre régime aujourd’hui et dans les années à venir.
Avec la nouvelle année scolaire qui débute, il est important de mettre à jour les dossiers des personnes à charge ayant dépassé l’âge limite. Cela permet de maintenir la couverture des étudiants, tout en veillant à ce que votre régime ne paie pas pour les personnes à charge non admissibles ayant dépassé l’âge limite.
La Régie de l’assurance maladie du Québec (RAMQ) a annoncé des changements au régime public d’assurance médicaments. Ils touchent les promoteurs de régime offrant une couverture d’assurance médicaments à des participants résidant au Québec.
Nous vous avons présenté en mai notre publication Dossier de réflexion sur la santé des femmes intitulée : Travailler ensemble pour la santé des femmes. Elle s’inscrit dans nos efforts en ce qui concerne notre engagement envers la diversité, l’équité et l’inclusion (DEI).
Il est essentiel d’offrir aux participants des soins de santé inclusifs et accessibles. Cela comprend des produits et des solutions qui répondent à leurs divers besoins.