Régime de retraite enregistré – RRE

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Qu’est-ce qu’un RRE?

Un régime de retraite enregistré (RRE) est un régime établi par votre employeur pour vous aider à épargner en vue de la retraite. Vous pouvez y cotiser par retenues sur la paie. Votre employeur verse alors des cotisations égales aux vôtres, à concurrence d’un certain montant. Par exemple, si vous versez jusqu’à 3 % de votre salaire, la plupart du temps, votre employeur versera une cotisation égale : bref, il vous donne de l’argent gratuitement. 

Cotisations à un RRE

Vous et votre employeur pouvez cotiser au RRE jusqu’à ce que vous quittiez votre emploi ou preniez votre retraite.

En savoir plus sur les cotisations à un RRE

Retraits d’un RRE

Vous avez accès aux fonds de votre RRE et pouvez les retirer seulement à partir d’un certain âge – 55 ans, dans la plupart des provinces et territoires. 

Deux types de RRE

Au Canada, il y a deux types de RRE : le régime de retraite à cotisations déterminées (RRCD) et le régime de retraite à prestations déterminées (RRPD). La Sun Life n’offre que des régimes de retraite à cotisations déterminées.

Régime de retraite à cotisations déterminées (RRCD)

Vous obtiendrez :

  • Une source de revenus pour la retraite basée sur la croissance des placements dans le régime.
  • Des placements à l’abri de l’impôt – autrement dit, ni les cotisations ni les revenus de placement ne sont imposables, tant qu’on ne retire pas d’argent.
  • Des cotisations complémentaires équivalentes de la part de votre employeur (jusqu’à un certain pourcentage) – donc plus d’argent dans vos poches, gratuitement.

Régime de retraite à prestations déterminées (RRPD)

Vous obtiendrez :

  • Des paiements mensuels fixes de la part de votre employeur lorsque vous prendrez votre retraite. Ces paiements sont préétablis et ne sont pas influencés par le rendement des marchés boursiers.
  • Le montant des versements sera basé sur la durée de votre emploi et sur le total de vos revenus en carrière. 

Avantages d’un RRE

De l’argent pour la retraite

Votre employeur est tenu de verser des cotisations complémentaires égales aux vôtres, à concurrence d’un certain pourcentage.

Épargne avec impôt différé

Vous ne payez pas d’impôt sur ces sommes tant que vous ne les retirez pas.

Cotisations déductibles du revenu imposable

Vous pouvez déduire vos cotisations de votre revenu imposable. Cela réduit votre facture d’impôt.

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Un conseiller Sun Life peut vous aider à découvrir les avantages d’un RRE pour votre plan de retraite. Il peut aussi répondre à vos questions.

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Vous quittez votre employeur?

Le programme Continuité Sun Life propose des solutions exclusives de placement et d’épargne-retraite si vous changez d’emploi ou prenez votre retraite.

Appelez l’équipe Continuité au 1-877-893-9893.

Foire aux questions

Non, ces deux régimes sont différents. La principale différence, c’est qu’un RRE est un régime de retraite d’employeur, alors qu’un REER individuel est un compte que vous pouvez établir auprès d’une institution financière pour épargner de l’argent et gérer vos placements. 

Certains employeurs proposent aussi un REER collectif. Comme un RRE, un REER collectif vous permet de verser des cotisations directement par retenues sur la paie et de recevoir des cotisations complémentaires de votre employeur, jusqu’à une certaine limite. 

Découvrez les différences entre un RRE et un REER

Dans la plupart des provinces et territoires, vous devrez attendre d’avoir 55 ans pour retirer de l’argent de votre régime de retraite. Dans certains cas, vous ne pourrez retirer qu’une partie des sommes. Certains organismes de réglementation des régimes de retraite vous permettent de retirer jusqu’à 50% de la valeur escomptée du RRE. Vous devez avoir au moins 55 ans et être admissible au retrait en cas de difficultés financières, selon les modalités du régime.

À noter que chaque retrait est imposable. Contactez un conseiller pour plus de précisions.

En temps normal, les fonds de retraite comme ceux d’un RRE sont « immobilisés » – c’est-à-dire bloqués. Cela signifie que vous ne pourrez pas retirer d’argent avant un certain âge (habituellement 55 ans). Les règles varient selon la province ou le territoire où votre régime est inscrit et selon que votre employeur est régi ou non par la réglementation fédérale (par exemple : banques, compagnies aériennes, compagnies ferroviaires).

Toutefois, il est possible de retirer des fonds d’un RRE (avant vos 55 ans) si vous avez transféré ces fonds dans un CRI ou dans un REER immobilisé. Dans ce cas, selon votre province ou territoire, vous pourriez retirer les fonds à l’avance si :

  • Vous avez un revenu faible.
  • Votre propriété est saisie.
  • Vous vous faites évincer parce que vous n’êtes pas en mesure de payer le loyer.
  • Vous avez des frais médicaux élevés à payer.
  • Votre espérance de vie est réduite.

À noter que chaque retrait est imposable.

Contactez un conseiller pour en savoir plus.

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Dernière mise à jour : 14 août 2026