Santé des femmes au travail

19 mars 2026

Grâce à des mesures au travail, les femmes peuvent accéder aux ressources en santé spécifiques dont elles ont besoin. Voici quelques ressources à considérer. Elles peuvent vous aider à avoir un effectif en meilleure santé et plus productif. Vous trouverez tout ce dont vous avez besoin pour prendre des mesures visant à établir une stratégie de santé des femmes dans votre milieu de travail sur la page Web de la Sun Life sur la santé des femmes.

  • Trousse d'outils axée sur la santé des femmes. Cette ressource complète est conçue pour renforcer le soutien à la santé en milieu de travail. Elle comprend des études, des solutions et produits novateurs et les meilleures pratiques des employeurs spécifiquement adaptées à la santé des femmes.
  • Rapport Objectif santé : Santé des femmes : tendances émergentes et soutiens efficaces. Notre plus récent rapport explore les besoins de santé uniques des femmes et explique comment les régimes collectifs peuvent offrir un soutien efficace et personnalisé au travail.
  • L’écart hommes-femmes en santé : ses effets sur les femmes au travail au Canada. Nous avons établi un partenariat avec Ipsos pour consulter directement les Canadiennes afin de comprendre leurs besoins, leurs difficultés et leurs souhaits en santé.
  • Travailler ensemble pour la santé des femmes. Cette publication Dossier de réflexion met l’accent sur la santé des femmes au travail et sur la façon dont les employeurs peuvent les soutenir.
  • Créer un milieu inclusif pour la ménopause au travail. La Sun Life s’est associée à la Fondation canadienne de la ménopause (FCM) afin d’accroître la sensibilisation à la santé des femmes et de trouver des façons de mieux les soutenir au travail. Ce guide est l’une de ces façons. Il est structuré en cinq étapes et offre des solutions concrètes pour favoriser la santé des femmes au sein de votre organisation.
  • Guide sur l’inclusion dans les régimes de garanties collectives. Ce guide décrit les ressources des garanties collectives qui peuvent soutenir les femmes. Il comprend une liste de vérification organisée par étape de vie, ce qui permet de repérer toute lacune dans la couverture.

Il existe des mesures concrètes que nous pouvons tous prendre pour améliorer le soutien à la santé des femmes au travail. Ces ressources constituent un excellent point de départ.

Des questions? Nous sommes là pour vous aider.

La Sun Life est déterminée à défendre la santé des femmes et à faire connaître les solutions qui peuvent aider à combler les lacunes en matière de soutien. Vous avez des questions sur les ressources offertes? Communiquez avec votre représentant ou votre représentante aux Garanties collectives de la Sun Life.