Les employés et les conseillers de la Financière Sun Life représentent plus que le travail qu'ils exercent. Bon nombre d'entre eux redonnent à leur collectivité, en offrant de l'argent ou du temps à des organismes de bienfaisance.

Nous savons qu'une grande partie des organismes de bienfaisance survivent grâce au soutien des bénévoles. Nous encourageons donc nos employés à appuyer les organismes de leur choix par l'intermédiaire de notre programme de philanthropie des employés et des conseillers. Celui-ci s'inscrit dans le cadre de l'engagement social de la Financière Sun Life au Canada, en ce qu'il donne aux employés et aux conseillers la possibilité de choisir les destinataires d'une partie des dons que la compagnie verse à des œuvres de bienfaisance. De plus, les employés et les conseillers peuvent tirer parti du programme de dons parallèles, qui fait en sorte que la Financière Sun Life verse un don égal à celui de l'employé ou du conseiller à un organisme enregistré préalablement approuvé.

Les conseillers et le personnel des centres financiers soutiennent leur collectivité au moyen d'événements locaux au bénéfice des organismes de bienfaisance enregistrés choisis. Dans l'ensemble, nos employés et nos conseillers ont consacré plus de 35 500 heures à du bénévolat en 2010.

Les employés de la Financière Sun Life comptent parmi les bénévoles les plus dévoués de leur collectivité.